per violazione o falsa applicazione di norme di diritto e dei contratti e accordi collettivi nazionali di lavoro, cioè quando il giudice impar interpreta correttamente le norme di diritto che regolano la fattispecie; per nullità della sentenza o del procedimento, cioè quando il giudice non ha interpretato correttamente le https://andersonyoykv.blogzet.com/un-arma-secreta-para-ricorso-in-cassazione-44487012